Rekrutacja pracowników stałych: Zajmuję się kompleksową rekrutacją pracowników stałych, aby znaleźć dla Twojej firmy najlepsze talenty. Przeprowadzam selekcję kandydatów, organizuję rozmowy kwalifikacyjne i wspieram w negocjacji warunków zatrudnienia. Moją misją jest dostarczenie osób, które idealnie wpiszą się w potrzeby Twojego zespołu. Executive Search: Specjalizuję się w wyszukiwaniu liderów i ekspertów na kluczowe stanowiska w firmach. Dzięki doświadczeniu i indywidualnemu podejściu znajduję ludzi, którzy staną się filarem rozwoju Twojej organizacji. Consulting HR: Doradzam w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi. Pomagam budować silną markę pracodawcy, tworzyć skuteczne strategie rekrutacyjne oraz optymalizować procesy HR, aby Twoja firma działała sprawnie i efektywnie. Wsparcie onboardingowe: Wspieram w procesie wdrażania nowych pracowników, aby zapewnić im łagodny start w organizacji. Dzięki mojemu wsparciu onboarding staje się prostszy, szybszy i bardziej efektywny.
Indywidualne doradztwo kariery: Podczas spersonalizowanych sesji pomagam określić Twoje zawodowe cele, wytyczyć ścieżkę rozwoju i zaplanować kolejne kroki w karierze. Każde spotkanie dostosowane jest do Twoich indywidualnych potrzeb. Analiza kompetencji i umiejętności: Dokładnie oceniam Twoje umiejętności i kompetencje, wskazując obszary wymagające rozwoju oraz możliwości awansu. Dzięki temu możesz lepiej zrozumieć swoje mocne strony i planować swoją przyszłość zawodową. Przygotowanie do procesu rekrutacyjnego: Wspieram w tworzeniu profesjonalnych dokumentów aplikacyjnych, takich jak CV i list motywacyjny. Przygotowuję Cię również do rozmów kwalifikacyjnych, tak abyś prezentował się pewnie i efektywnie. Wsparcie w rozwoju osobistym: Pomagam w budowaniu pewności siebie, rozwijaniu kompetencji miękkich oraz zarządzaniu czasem, abyś mógł w pełni wykorzystać swój potencjał zarówno zawodowo, jak i osobiście.
Szkolenia z komunikacji interpersonalnej: Pomagam rozwijać kluczowe umiejętności komunikacyjne, takie jak asertywność, aktywne słuchanie i skuteczne przekazywanie informacji. Wspieram zespoły w budowaniu silniejszych relacji i lepszej współpracy. Warsztaty z zarządzania zespołem: Uczę technik motywowania pracowników, delegowania zadań i rozwiązywania konfliktów. Moje warsztaty pomagają liderom budować wydajne zespoły oraz tworzyć pozytywną atmosferę pracy. Treningi z budowania zespołu (Team Building): Organizuję gry i ćwiczenia grupowe, które wzmacniają współpracę oraz integrację w zespołach. Dzięki temu pracownicy działają skuteczniej i z większym zaangażowaniem. Programy rozwoju przywództwa: Pomagam menedżerom rozwijać umiejętności przywódcze, takie jak strategiczne myślenie, zarządzanie zespołem i podejmowanie decyzji. Skupiam się na wspieraniu ich w osiąganiu sukcesów zawodowych. Szkolenia mogą być dopasowane do Twoich potrzeb, dlatego tematykę ustalamy indywidualnie.
Szukasz nowej pracy? Pomogę Ci znaleźć odpowiednią ofertę i przejść przez cały proces aplikacyjny. Oto jak możesz aplikować:
1. Wybierz ofertę pracy:Zobacz dostępne oferty i wybierz tę, która Cię interesuje.
2. Kliknij w link:Przekieruje Cię do systemu ATS Traffit, gdzie rozpoczniesz aplikację.
3. Uzupełnij formularz:W systemie wypełnisz formularz aplikacyjny, dodasz swoje CV oraz odpowiesz na pytania, które pomogą nam lepiej Cię poznać.
4. Złóż aplikację.
Po uzupełnieniu formularza kliknij "Wyślij", aby przesłać swoją aplikację do nas.
Proces jest szybki, prosty i bez zbędnych formalności. Czekamy na Twoją aplikację!